沈阳医学院发布招聘启事，诚邀优秀人才加入。该招聘启事提供了详细的职位信息、任职要求以及应聘方式。有意者可通过指定渠道了解具体招聘详情并递交申请材料。此次招聘旨在吸引更多专业人才来共同推动学院发展，提升教育教学质量。

随着社会的不断发展和进步，医疗事业也在迅速发展壮大，沈阳医学院，这所历史悠久且享有盛誉的高等学府，一直致力于培养优秀的医学人才，为国家和社会的医疗卫生事业做出巨大贡献，为了满足学院不断壮大的需求，现面向社会公开招聘各类优秀人才，共同为医疗卫生事业贡献力量。

招聘背景与目的

沈阳医学院在教育教学和科研方面取得了显著成绩，为了进一步优化学院人才结构，提高整体竞争力，推动各项事业持续发展，急需引进一批高素质、有能力、热爱医学事业的优秀人才。

招聘岗位及条件

（一）教学岗位

岗位要求：

1、承担相关课程的教学工作，参与专业建设和课程改革。

2、指导学生的实习、实验及毕业论文等工作。

3、参与教育教学研究和学术交流活动。

资格条件：

1、具有博士学位，或硕士研究生及以上学历且具有高级职称。

2、医学及相关学科专业背景，具体专业方向详见招聘公告。

3、扎实的专业基础知识和良好的教学能力。

4、具有较强的科研能力和学术背景，有科研成果者优先。

5、具有良好的团队合作精神和沟通能力。

（二）科研岗位

岗位要求：

1、承担科研项目的研究工作，参与科研团队的建设和管理。

2、开展前沿科学研究，产出高水平科研成果。

3、参与学术交流活动，提升学院科研影响力。

资格条件：与教学岗位3-5点相同。

另需：具备独立开展科研工作的能力。

（三）行政岗位

岗位要求：负责学院日常行政事务工作，参与学院管理、规划和协调工作。

资格条件：

1、具有良好的政治素质、道德修养和敬业精神。

2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字功底。

3、相关工作经验者优先。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历、相关证明材料及应聘意向发送至学院招聘邮箱（邮箱地址详见招聘公告）。

2、资格审查：学院将根据应聘者简历进行初步筛选，确定面试名单。

3、面试考核：通过初步筛选的应聘者需参加学院组织的面试考核，包括教学、科研能力考核及综合素质评估。

4、体检：通过面试考核的应聘者需参加体检，体检合格后方可录用。

5、录用：根据面试考核及体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

1、薪酬：根据应聘者的工作经验和能力，提供具有竞争力的薪酬待遇。

2、福利：享受学院规定的各项福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

3、发展空间：提供良好的职业发展平台，为优秀人才的晋升和发展提供支持。

联系方式及其他事项

1、联系方式：请将简历发送至学院招聘邮箱（邮箱地址详见招聘公告），邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

2、咨询电话：（请拨打沈阳医学院人事部电话查询具体联系方式）\n3. 截止日期：本次招聘截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期将不再接受简历，4. 应聘者需对提交材料的真实性负责，如发现有虚假信息，将取消应聘资格，我们期待您的加入！沈阳医学院人事部敬启 XXXX年XX月XX日期待您的加入！让我们携手共进，共创美好未来！共同为医疗卫生事业贡献力量！